Piccredit: serenityvista.com
MARI BERDOA UNTUK
TEMPAT KERJA KITA
MARI BERDOA UNTUK
TEMPAT KERJA KITA
PERNAHKAH kita bertemu dengan seorang rakan
sepejabat yang tak sudah-sudah mengkritik syarikat tempatnya bekerja? Ada
sahaja perkara yang tak kena pada pandangannya. Kalau syarikatnya membuat
peraturan baharu agar setiap kakitangan mengisi buku kedatangan apabila hendak
ke luar pejabat untuk urusan peribadi, dia akan mengata yang syarikatnya
mengongkong pekerja kerana mengadakan peraturan yang ketat.
Jika bosnya lewat mengadakan mesyuarat kerana ada
hal yang tak dapat dielakkan, dia akan mengutuk bos sebagai orang yang suka
menangguhkan kerja. Jika bosnya mempercepatkan mesyuarat, dia akan kata pula
yang bosnya gila mesyuarat. Apabila gajinya tidak naik kerana prestasi kerjanya
yang buruk, dia kata yang syarikat telah memeras tenaganya. Pendek kata, ada sahaja
yang tak kena dengan syarikat dan majikannya.
Sebenarnya, tiada sesiapa pun yang memaksa dia
bekerja di syarikat tempatnya bertugas. Malah, dia sendiri yang memilih untuk
menghadiri temuduga syarikat dan datang apabila diminta melapor diri. Dia juga
yang menandatangani surat perlantikannya sebagai pekerja di syarikat itu. Malah,
tiada sesiapa pun yang memaksanya untuk terus bekerja walaupun dia tidak setuju
dengan segala yang ditentukan oleh syarikatnya.
Pekerja begini sebenarnya rugi. Dia rugi kerana berasakan
bahawa bosnya menguasai segala-galanya daripada segi peraturan, kelengkapan
tempat kerja serta tangga gajinya. Dia punyai konsep bahawa dia makan gaji. Gajinya
diberi oleh majikan. Apabila gajinya tidak naik, dia mencerca syarikat. Sesungguhnya
dia telah terlupa bahawa segala-galanya sudah ditentukan oleh Ar-Razzak, Yang
Menganugerahkan Rezeki.
Sebenarnya apabila tiada sesiapa pun yang memaksa
dia menghadiri temuduga, datang melapor diri, menandatangani surat tawaran
sebagai pekerja dan mula bertugas di syarikat itu, siapa lagi jika tidak ALLAH
SWT yang telah menempatkannya di situ. Dialah yang telah tentukan bahawa rezeki
pekerja itu datang melalui pendapatan syarikat tempatnya bekerja.
Justeru itu, dia seharusnya berdoa agar bosnya berjaya
mengendalikan syarikat hingga mendapat keuntungan. Kejayaan syarikat tempatnya
bekerja itu bermakna, bosnya juga yang mendapat keuntungan dan keuntungan itu
mengalir dalam bentuk gaji, bonus dan segala kemudahan baharu yang akhirnya dia
juga akan yang perolehi.
Soalnya, dia tidak percaya yang apabila syarikat
untung, bosnya sahaja yang mendapat labanya dan dia hanya dapat sedikit. Bos
dapat isi, dia dapat tulang. Sebenarnya, dia bukan tidak percaya kepada bosnya.
Sebaliknya, dia terlupa bahawa ALLAH SWT yang memberinya rezeki. Kerana itulah,
walaupun dia sembahyang lima waktu sehari, bersolat sunat qabliyah dan ba’diyah,
siap dengan tahajjuddnya pada setiap malam, berdoa untuk diri, keluarga serta
seluruh muslimin dan muslimat samada yang hidup atau yang telah mati, dia tidak
pernah mendoakan walau satu ayat pun untuk syarikat tempatnya bekerja.
Dia tidak pernah mendoakan agar segala urusan
syarikat tempat kerjanya dipermudahkan, diperluaskan rezeki serta dijauhkan
daripada segala masalah dan musibah. Malah, dia tidak juga mendoakan agar
bosnya itu dikurniakan kesihatan dan keafiatan supaya bosnya itu diberikan
tenaga dan idea yang mencurah-curah agar rezeki syarikat melimpah-ruah sehingga
dia turut mendapat bahagiannya.
Sebaliknya, apabila dia berterus-terusan mencerca
syarikat, memperli dalam perbualan dengan rakan sepejabat, mengumpat apabila
berpeluang bercerita dengan kawan-kawan, mengeluh dan mencerita yang
buruk-buruk dengan ahli keluarga, mengutuk pula melalui laman-laman sosial hingga
satu dunia tahu cacat cela syarikat tempatnya bekerja, sesungguhnya dia telah
mencurah pasir ke dalam periuknya sendiri!
Sepatutnya jika dia berasa yang syarikatnya tidak
berguna walau satu sen pun, pada waktu yang terdekat, dia seharusnya menghantar
surat perletakan jawatan. Habis cerita. Jika syarikat tempat kerjanya itu teruk
sangat, apabila dia mengundur diri, syarikat itu pasti runtuh akibat
ketiadaannya! Jika itulah yang diharap-harapkannya.
Tetapi, tidak patut pula mendoakan agar syarikatnya
itu lingkup. Kasihan dengan kawan-kawan yang tinggal mencari sesuap nasi dengan
terus bekerja di syarikat itu. Kasihankan juga diri sendiri kerana tidak
fasal-fasal telah mencatat dosa akibat mendoakan kemusnahan terhadap orang
lain.
Sedarilah. Apabila dia memohon kerja di sesebuah
tempat, biasanya syarikat itu sudah wujud. Ini bererti, sebelum dia ada, syarikat
itu sudah beroperasi. Apakah besar kebarangkalian sekiranya apabila dia tiada
kelak, syarikat itu akan turut tiada? Sedarilah, Yang Menghidup dan Yang Mematikan
makhluk itu adalah ALLAH SWT. Bukannya kita yang boleh menghapuskan sesuatu apabila
kita tidak sukakannya.
Justeru itu, seandainya ‘dia’ di dalam tulisan ini
adalah anda, maka renung-renungkanlah…
Insya-ALLAH, artikel ini akan terbit di akhbar Sinar Harian pada 21.4.2015.
Insya-ALLAH, artikel ini akan terbit di akhbar Sinar Harian pada 21.4.2015.
No comments:
Post a Comment